&esp;&esp;装修的意愿已经给安晓辉做了说明，尚富海甚至就各方面的细节都做了描述，他还给了粗略的图纸，就一个要求，装修动工越快越好，工期越短越好，把握住装修的风格，那些花里胡哨的东西越少越好。

&esp;&esp;图的就是一个简洁明快，风格特异有格调，还让人一看就觉得上档次。

&esp;&esp;安晓辉很认真的一一看过了他的装修要求，对于他们之间的合作更深信不疑。

&esp;&esp;有这么个用心的创业人，他不成功谁成功。

&esp;&esp;尚富海还偷了个懒，先期他让安晓辉出个专业的财务人员，一来避免了以后的扯皮，二来他现在根本一个人都没有，对财会很讲究的这个岗位，一时半会儿也不一定能找到合适的，索性不如把这个‘机会’给了对方，以此来增加双方的信任基础。

&esp;&esp;“敞亮”

安晓辉最后给他的评价。

&esp;&esp;许金旭！

&esp;&esp;农行信贷中心的马经理给尚富海介绍的有硬关系的人。

&esp;&esp;尚富海，马经理，许金旭三人围着一张圆桌坐在了一块。

&esp;&esp;年轻、帅气，留着贴头皮的毛寸，眼神肆意飘忽，显得放荡不羁，不受约束。

&esp;&esp;马经理的介绍中，尚富海知道了许金旭属于一家一路开着绿灯的人生

&esp;&esp;围着周山区几大家具商城逛了一圈，他发现了自身的一个硬伤，没人给帮忙啊。

&esp;&esp;现成的家具基本不符合他餐厅的主色调，但重新定制也是需要重新考察工厂，给出图纸的，而这一点恰恰需要大量的时间和人手。

&esp;&esp;想通了这一点，尚富海没继续在周山区乱转，他决定了明天去劳动保障处申办的招聘会招人。

&esp;&esp;当前情况下，磨刀不误砍柴工。

&esp;&esp;必须有一个人或者一个团队来帮他分担这些事情才行，否则他分身乏术，累死了短时间内也完不成既定的计划。

&esp;&esp;考虑到明天的安排还需要用车，他干脆给汽车租赁公司打了个电话，车今天就不还了，再续租一天，好家伙，敞亮。

&esp;&esp;从周山区回来，尚富海甚至来不及去制作一份唯美的招聘简章，找了个文具店买了块1米见方的白板，配一黑一篮两支油性笔，尚富海就这么手写了一份招聘简章。

&esp;&esp;《博城海菲餐饮有限公司》值此公司扩大规模，迅速发展的关键阶段，现广纳天下英才与之共同奋斗……

&esp;&esp;“采购部经理：要求有相关餐饮行业5年以上相关工作经验者优先，工资待遇面议……”

&esp;&esp;“人资部经理：要求有丰富的人资经验，具备制定人事招聘、培训、员工沟通、员工薪资制定，负责员工晋升考核评估及指导……”

&esp;&esp;“餐饮管理及培训经理：要求能独立完善公司的管理体系和训练体系，编制年度发展计划，编制年度训练计划，建立完备的管理机制……”

&esp;&esp;“招聘其他餐饮相关岗位若干……”

&esp;&esp;“……”

&esp;&esp;这么一条条写下来，尚富海手腕都酸了，把白板写的满满的，再从上到下看了一遍，他很满意。

&esp;&esp;想到了招聘的事，尚富海又记起来之前申请博城高新区的政策扶持贷款时，马经理给他支的招，帮高新区政府解决部分待岗员工的再就业。

&esp;&esp;“联系谁好呐？”

尚富海思索着。

&esp;&esp;在马经理和许金旭之间举棋不定，最终他决定联系许金旭，总觉得这个人对他还有更大的帮助。